פתח תפריט נגישות

מנהלת מרכז רעיה שטראוס לחקר עסקים משפחתיים בפקולטה לניהול באוניברסיטת תל-אביב וחוקרת של עסקים משפחתיים.

בוגרת פסיכולוגיה ו-BA כללי בהצטיינות באוניברסיטת ת"א, ו-EMBA בהצטיינות בפקולטה לניהול.
סיימה את הדוקטורט הראשון בארץ בנושא עסקים משפחתיים בפקולטה להנדסת תעשיה וניהול בטכניון, חיפה.

ד"ר מיכאל-צברי מרצה בנושא עסקים משפחתיים בארץ ובכנסים בעולם מחקריה בתחום העסקים המשפחתיים זכו לפרסים אקדמיים.


ד"ר נאוה מיכאל-צברי מרצה בתכניות

  • ניהול עסקים משפחתיים

    קיומם של עסקים משפחתיים בעולם כמו גם במדינת ישראל הינה תופעה נפוצה, למעלה מ-50% מהחברות הנסחרות בבורסה הישראלית מוגדרות כחברות...

    ימי ב׳ 16:00-20:15
    7 מפגשים

מאמרים נוספים מאת ד"ר נאוה מיכאל-צברי

  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • אתגרי העסק המשפחתי

    פערי דורות, רצונות סותרים וסדרי עדיפויות שונים מקשים על אלו העובדים בעסקים משפחתיים. מדוע זה מורכב כל כך וכיצד אפשר לעשות זאת בהצלחה?

    דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • משפחה שכזאת

    המעבר בין הדורות הוא נקודת התורפה ולא אחת חווים קשיים. לא קיימת אצלנו מסורת של העברת העסקים כמו בכלכלות ותיקות

    דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • עסק משפחתי: על חברות שעוברות מדור לדור

    ההגדרה של "עסק משפחתי", זו הגדרה ש-20 שנה החוקרים התלבטו לגביה, הציעו המון הצעות ולא הגיעו להצעה אחת המקובלת על כולם. אחת הסיבות לכך היא שהיום אפילו ההגדרה של משפחה היא מאוד נזילה.

    דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי
  • דר נאוה מיכאל-צברי - להב פיתוח מנהלים
    ד"ר נאוה מיכאל-צברי